(사진=뉴시스)
SK하이닉스 전임직 노조와 사측은 전날(28일) 이천캠퍼스에서 열린 '2025년 10차 임금교섭에서 인센티브 등에 대해 논의했습니다.
SK하이닉스는 2021년부터 전년 영업이익의 10%를 재원으로 삼아 PS를 지급해왔습니다.
작년 역대 최대실적(영업이익 23조4천673억원)을 달성하며 올해 초 기본급 1천500%의 PS와 격려금 차원의 자사주 30주를 지급했으나, 노조와 구성원들은 이보다 높은 수준의 특별성과급이 지급돼야 한다고 주장했습니다.
앞서 사측은 지난달 진행된 8차 교섭에서 기존 1천%까지 지급되던 PS의 상한선 기준을 1700%로 상향하고, 1700%를 지급하고도 남은 영업이익 10% 재원 중 50%를 구성원들의 PS 재원으로 사용하는 방안을 제시했습니다.
PS로 지급한 후 남은 재원의 절반을 적립해 다시 구성원들에게 돌려주고, 나머지 절반은 미래 투자 등에 사용하는 방식입니다.
이에 대해 노조는 영업이익 10%를 모두 성과급으로 지급해야 한다는 입장을 고수한 것으로 알려졌습니다.
노조는 성명문을 통해 "회사는 기존에 제시했던 낮은 임금 인상안과 성과급 기준안에서 단 한 치도 물러서지 않고 고수했다"며 "어떤 조정 의지도, 타협 노력도 보여주지 않았다"고 밝혔습니다.
그러면서 "10차 본교섭을 끝으로 2025년 임금교섭의 결렬을 공식 선언한다"며 "지금부터 우리는 모든 수단과 방법을 동원한 강경 투쟁의 최종 국면으로 나아갈 것"이라고 덧붙였습니다.
사측은 "회사의 유연한 입장 변화에도 조합에서 일방적 교섭 결렬을 선언한 것에 대해 매우 안타깝게 생각한다"며 "연초 구성원에게 약속한 대로 새로운 PS 기준에 대한 논의를 계속 이어갈 것"이라는 입장을 밝혔습니다.
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